一、搭建平臺、服務(wù)發(fā)展大局
截至2014年底，全市共有離退休干部36381名，其中，離休干部995名，退休干部35386名。老同志們在助力文明城市創(chuàng )建、維護社會(huì )和諧穩定、促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展、傾心教育下一代等方面發(fā)揮了積極作用，以實(shí)際行動(dòng)踐行了“為黨的事業(yè)持續增添正能量”活動(dòng)主題。
（一）弘揚志愿精神，助力文明城市創(chuàng )建。為服務(wù)我市創(chuàng )建全國文明城市工作，2013年7月，市委老干部局依托老干部協(xié)會(huì )成立了老干部學(xué)雷鋒互助志愿服務(wù)隊，在老干部活動(dòng)中心建立專(zhuān)門(mén)工作站，組織開(kāi)展老干部學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動(dòng)。這支隊伍的成立填補了我市空白，成為第一個(gè)也是唯一的老年人學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊。老干部志愿者們立足于“互幫互助、以老助老”，認真踐行“雷鋒精神，人人可學(xué)；奉獻愛(ài)心，處處可為；集小善為大善，善莫大焉”的精神，充分發(fā)揮特長(cháng)，開(kāi)展豐富多彩、積極有益的活動(dòng)。老干部志愿者編排群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的文藝節目，到社區、鄉村、廣場(chǎng)、公園、敬老院義務(wù)演出，平均每年都在30次以上；在老干部文體比賽中，老干部志愿者義務(wù)擔任裁判員、服務(wù)員，相互鼓勵、相互照顧；利用老干部大學(xué)學(xué)習教育平臺，組織有專(zhuān)業(yè)特長(cháng)的老干部志愿者舉辦養生、攝影、器樂(lè )、書(shū)畫(huà)、花卉等講座，為3500多人次老年人提供了精神食糧，為文化養老做出了積極貢獻。目前，“老干部學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊”每周二、周五在聯(lián)通大廈廣場(chǎng)上的演出，每周六在市廉政教育基地的“百姓天天樂(lè )”大舞臺的演出，已經(jīng)成為深受群眾歡迎的志愿服務(wù)亮點(diǎn)節目。市老干部藝術(shù)團的30余名志愿者自己改編了戲曲《三娘教子》，并堅持送戲進(jìn)校園，讓廣大師生通過(guò)看戲，感悟親情、孝道、感恩、勵志。此外，一些擅長(cháng)書(shū)法繪畫(huà)的老干部，還在重陽(yáng)節、春節到來(lái)之際，義務(wù)為廣大市民揮墨寫(xiě)字作畫(huà)，受到了群眾的廣泛歡迎。自老干部學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊成立以來(lái)，隊員人數已達175人，擴大到5個(gè)分隊，共組織開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)276次。其中，文藝演出58場(chǎng)次，舉辦講座112期次，先后為16000多人次的老年人送上了歡樂(lè )和精神食糧，并為敬老院、社區老年人贈送輪椅6輛。志愿服務(wù)隊的活動(dòng)得到了市領(lǐng)導的充分肯定，老干部志愿服務(wù)成為濮陽(yáng)市文明城市創(chuàng )建中的一抹亮色，老干部志愿服務(wù)隊被評為全省離退休干部先進(jìn)集體，志愿服務(wù)站也被濮陽(yáng)市文明委表彰為“文明使者志愿服務(wù)示范站”。
（二）聯(lián)系服務(wù)群眾，維護社會(huì )和諧穩定。充分發(fā)揮老干部熟悉政策法規、群眾基礎牢、威望高等優(yōu)勢，引導老同志參與綜合治理、文化傳播、糾紛調解等工作，促進(jìn)社會(huì )和諧穩定。一是當好矛盾糾紛調解員。組織身體狀況好、工作熱情高、群眾基礎好、作風(fēng)過(guò)硬的老干部，調解群眾糾紛，增進(jìn)家庭和睦和鄰里友愛(ài)，促進(jìn)社會(huì )和諧。濮陽(yáng)縣老干部協(xié)會(huì )組織180余名老干部深入到20個(gè)鄉鎮的不穩定村做理順情緒，化解矛盾工作；臺前縣成立平安建設老干部調解委員會(huì )，排查糾紛，化解矛盾，消除誤解，近幾年調處婚姻家庭、贍養老人、交通事故、宅基、債務(wù)、醫療等糾紛百余起，有效維護了社會(huì )穩定。二是當好精神文明傳播員。組織離退休干部開(kāi)展書(shū)畫(huà)展覽、文藝宣傳等精神文化活動(dòng)，弘揚社會(huì )正氣，倡導文明風(fēng)尚。市委黨校退休干部李?lèi)?ài)民舉辦書(shū)法作品社區、農村巡展，搜集和宣傳農村孝敬父母、讀書(shū)育人的先進(jìn)典型，聯(lián)合市老年干部戲曲藝術(shù)協(xié)會(huì )送文化下鄉，把忠孝文化、家風(fēng)家教、社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)等方面的正能量傳遞給農民群眾。清豐縣老干部積極參與孝道文化傳播，縣民政局退休干部李懷珍花費3年時(shí)間，翻史書(shū)、查資料，親自訪(fǎng)孝問(wèn)賢，將清豐縣從古至今48位忠孝之士的事跡編撰成書(shū)。還有幾位退休的老干部組織了孝道文化研究會(huì )，對孝道文化進(jìn)行探討和研究。三是當好黨的政策宣教員。老干部深入社區、學(xué)校，將黨的方針、政策及時(shí)傳遞，引導正確的社會(huì )輿論導向。我市建市30周年，廣大離退休干部創(chuàng )作書(shū)畫(huà)作品，舉辦書(shū)畫(huà)展，歌頌濮陽(yáng)30年發(fā)展巨變。市關(guān)工委副主任張介明用近兩年時(shí)間抄寫(xiě)黨的一大到十八大黨章16萬(wàn)余字，裝裱18卷，長(cháng)約300米，在中小學(xué)校、機關(guān)社區輪流展出，讓更多的人學(xué)習《黨章》，了解黨的歷史。濮陽(yáng)縣老干部協(xié)會(huì )組織150余名政策理論水平較高的老干部組成40多個(gè)“政策理論宣講團”，義務(wù)宣傳黨的方針政策。
（三）積極建言獻策，促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展。圍繞我市經(jīng)濟建設、城市建設等中心工作，引導離退休干部開(kāi)展調研，建言獻策，助力發(fā)展。一是走訪(fǎng)調研，建言獻策。堅持組織市級離退休干部參觀(guān)考察，征求老同志意見(jiàn)的做法，為老干部建言獻策提供平臺。近兩年，市級離退休干部在城市規劃建設、重點(diǎn)項目發(fā)展和改善社會(huì )民生等方面向市委、市政府主要領(lǐng)導提出意見(jiàn)建議50多條，發(fā)揮了參謀作用。市縣老促會(huì )緊緊圍繞濮陽(yáng)趕超發(fā)展，深入基層調查研究，掌握第一手資料，反映社情民意，撰寫(xiě)調研報告100余篇，提出有價(jià)值的建議300多條。二是發(fā)揮特長(cháng)，服務(wù)發(fā)展。我市黃河灘區扶貧開(kāi)發(fā)工作啟動(dòng)后，濮陽(yáng)縣老干部積極向上級申請項目，爭取資金280余萬(wàn)元，幫助黃河灘區部分困難村解決飲水、教育、交通等民生問(wèn)題。范縣財政局原局長(cháng)趙華清歷時(shí)三個(gè)月，走訪(fǎng)范縣張莊鄉多個(gè)村莊，形成詳實(shí)調研報告，向縣、市領(lǐng)導提出灘區扶貧開(kāi)發(fā)的構想，受到了市領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)的重視。他還主動(dòng)申請，承包前房村，進(jìn)行灘區扶貧開(kāi)發(fā)試點(diǎn)，被群眾譽(yù)為灘區“愚公”。三是躬身實(shí)踐，造福群眾。范縣退休干部陳玉光投資發(fā)展現代高科農業(yè)種養殖，投資98億元，帶動(dòng)發(fā)展池塘精養泥鰍面積1萬(wàn)畝，稻田養殖泥鰍面積10萬(wàn)畝；曹繼秋、司馬柏華在陳莊鄉出資50萬(wàn)元興辦了獺兔養殖場(chǎng)，招收周邊村農民工60多人，帶動(dòng)周邊農民脫貧致富；濮陽(yáng)縣退休干部陳堯啟創(chuàng )辦神農種業(yè)優(yōu)質(zhì)小麥示范基地，被中國科協(xié)、財政部授予“全國科普惠農先進(jìn)單位”；農機局張繼增退休返鄉后，創(chuàng )建冬棗園區面積1000多畝，帶動(dòng)發(fā)展冬棗種植15000畝，成為一大新興產(chǎn)業(yè)。
（四）傳承優(yōu)良傳統，傾心教育下一代。市、縣關(guān)工委加強基層組織建設，形成關(guān)工委組織網(wǎng)絡(luò )，全力服務(wù)“五老”隊伍，教育引導青少年弘揚優(yōu)良傳統，加強思想道德建設，健康成長(cháng)。按照“活動(dòng)有益青少年、吸引青少年、滿(mǎn)足青少年需求”的原則，在全市積極開(kāi)展“中華魂”、社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)等主題教育、“學(xué)雷鋒、心向黨、講品德、見(jiàn)行動(dòng)”、“老少共筑中國夢(mèng)”等活動(dòng)，對青少年進(jìn)行愛(ài)國主義教育、革命傳統教育和思想道德教育。紀念抗日戰爭勝利70周年中，組織“五老”報告團為青少年作報告、講傳統，教育青少年了解黨的光榮歷史、理解革命傳統；清明節期間，聯(lián)合舉辦“2015清明祭英烈”活動(dòng)。為加強中小學(xué)校法治教育，持續開(kāi)展“法制教育進(jìn)校園”活動(dòng)，組織市關(guān)工委法制教育報告團以“手把手教”、“面對面談”、“講我的經(jīng)歷”等形式，向青少年講解法律知識。此外，各級關(guān)工委組織“五老”網(wǎng)吧義務(wù)監督員，配合職能部門(mén)對網(wǎng)吧進(jìn)行監督，引導網(wǎng)吧業(yè)主守法經(jīng)營(yíng)，勸阻未成年人進(jìn)入網(wǎng)吧，為孩子們構筑一道“防火墻”。市關(guān)工委每年六一開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)、捐資助學(xué)活動(dòng)，臺前縣持續12年開(kāi)展捐資助學(xué)工作，累計資助3000余人，引起了社會(huì )各界的強烈反響。
二、幾點(diǎn)感悟、引領(lǐng)工作思考
（一）領(lǐng)導重視，是老干部發(fā)揮正能量的前提。老干部群體人才薈萃，有的曾經(jīng)擔任過(guò)各級黨委和政府領(lǐng)導職務(wù)，有的曾是某個(gè)領(lǐng)域行業(yè)具有豐富管理經(jīng)驗的行家里手，讓老干部享受改革開(kāi)放成果的同時(shí)，要充分發(fā)揮他們的獨特優(yōu)勢。各級黨委、政府應樹(shù)立將老干部發(fā)揮正能量納入黨建工作大局的理念、納入人才工作大局的理念、納入老齡工作大局的理念，科學(xué)發(fā)揮老干部作用。
（二）遵循規律，是老干部發(fā)揮正能量的原則。一是堅持自愿量力原則。要根據老干部的身體狀況、自身意愿等來(lái)引導他們發(fā)揮作用。二是堅持確保安全原則。三是堅持健康向上原則。要堅持以合理合法為底線(xiàn)，堅持健康、積極的正方向，防止增添負能量。四是堅持適度適當原則。把握好度，服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展。做到參與而不主導、服務(wù)而不插手，不喧賓奪主、反客為主。
（三）引導教育，是老干部發(fā)揮正能量的關(guān)鍵。一是強化政治意識教育。要切實(shí)落實(shí)老干部各項政治待遇和知情權、參與權、監督權等，教育引導廣大老干部立場(chǎng)堅定、旗幟鮮明、顧全大局、支持發(fā)展。二是重視退休前教育。對即將退休的干部進(jìn)行教育培訓，克服“退即是休”的消極思想，打牢增添正能量基礎。三是加強技能培訓。重視老年教育，加強老干部對新技術(shù)、新知識的學(xué)習培訓，讓老干部提高參與社會(huì )發(fā)揮正能量的素質(zhì)和能力。
（四）搭建平臺，是老干部發(fā)揮正能量的基礎。一是創(chuàng )新活動(dòng)載體。開(kāi)展有針對性、實(shí)效性的主題實(shí)踐活動(dòng)，激發(fā)他們獻余熱、作貢獻、立新功的熱情。二是搭建有效平臺。重點(diǎn)搭建三個(gè)平臺，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì )、發(fā)放調查問(wèn)卷、上門(mén)征求意見(jiàn)等，搭建好建言獻策平臺；通過(guò)深化“四就近”服務(wù)，引導老干部在社區、家庭發(fā)揮言傳身教、化解矛盾、釋疑解惑的作用，搭建好基層紐帶平臺；通過(guò)提升老干部文體活動(dòng)場(chǎng)所，搭建好老干部傳播先進(jìn)文化平臺。三是加強老年社團組織建設。依托關(guān)工委等涉老組織，引導老干部參與其中并發(fā)揮主力軍作用，引導他們在社會(huì )管理及其創(chuàng )新實(shí)踐中發(fā)揮積極作用。
（五）健全機制，是老干部發(fā)揮正能量的保障。一是完善組織保障機制。充分發(fā)揮老干部工作領(lǐng)導小組統攬全局、協(xié)調各方的作用。二是健全表彰激勵機制。定期組織評選表彰老干部發(fā)揮作用的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，深入挖掘先進(jìn)典型和突出事跡，多渠道、多角度地進(jìn)行宣傳激勵，突出精神鼓勵。三是建立經(jīng)費保障機制。要通過(guò)財政補助、單位籌集、社會(huì )募捐等渠道，設立老有所為基金，為老干部發(fā)揮作用提供必需的支持，大力扶持、獎勵作出突出貢獻的老同志。
（六）加強宣傳，是老干部發(fā)揮正能量的導向。要培樹(shù)典型、營(yíng)造輿論宣傳氛圍。大張旗鼓地表彰先進(jìn)、樹(shù)立典型，形成正確的輿論和行為導向；同時(shí)利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò )等媒體，大力宣傳各領(lǐng)域老干部發(fā)揮作用的先進(jìn)事跡，贏(yíng)得社會(huì )各界對老干部發(fā)揮作用的關(guān)注和支持。
我市“為黨的事業(yè)增添正能量”活動(dòng)目前正處于起步和探索階段，有些方面還只是初見(jiàn)成效，有些方面還不盡完善，距離上級要求和兄弟地市還有差距。在今后的工作中，我們將再接再厲，持之以恒，不斷創(chuàng )新，充分發(fā)掘老干部的作用，為建設富裕和諧美麗新濮陽(yáng)而不斷努力。
責任編輯：